黄峰认真听取发言，与大家亲切交流，他指出，集团公司挂职干部在各自岗位上努力工作，勤勉务实，展现出了良好的工作状态、端正的思想和扎实的作风，为大家的成长感到欣慰。同时，对大家提出了殷切希望：

➣一是保持初心、躬身入局。挂职干部要热爱企业、珍惜机会，始终坚守如磐初心，时刻保持不畏艰险的意志和艰苦奋斗的决心，深入困局、直面困难，在困难中历练自己，用实干赢得实绩。

➣二是勤于学习、不断提升。把学习作为自己终身任务，将学习作为进步的阶梯，在坚持不懈中成长成才，通过不断学习，保持思想活力和与时俱进，更好地胜任所肩负的工作。

➣三是胸怀大局、着眼长远。要正确处理好“小我”和“大我”的关系，将企业发展与个人发展紧密结合，形成命运共同体，自觉做到爱企、爱岗、立业，在企业改革发展中展现责任担当。

➣四是脚踏实地、心无旁骛。集团公司蓝图已绘就，要坚定地做战略落地的执行者，勇于攻坚克难，敢于开拓创新，在创新中寻求突破、实现新跨越。

➣五是保持韧性，拔节生长。加强自身修炼，在知行合一中涵养迎难而上、挺身而出的实干精神。越是吃劲岗位、艰苦环境，越能磨砺出勇敢坚毅的品质、增长干事创业的才能，要做“愿干事、敢干事、干成事”的生力军。

市能源集团公司党委高度重视干部人才队伍建设，自改革转型以来大力实施干部人才梯队建设工程，将挂职锻炼作为发现、使用和培养干部的重要渠道，2023年累计选派近30名干部通过“上挂”“下挂”“外挂”“平挂”等形式，分类别、分层次地开展干部挂职锻炼，既提升了干部素质和能力，也激活了干部队伍一池春水，为集团公司双主业在战略目标落地，加快推动集团高质量发展提供了坚实的队伍保障。

下一步，市能源集团公司党委将持续完善对干部队伍的培养和管理，积极为干部创造更多的实践机会，搭建更好的成长平台。同时，持续加强对挂职干部的动态跟踪，确保挂职锻炼取得实效。